Objetivos
Este Máster aporta una visión global que permite trabajar en cualquiera de las áreas de Recursos Humanos (selección, formación y desarrollo, retribución, relaciones laborales, etc...) ya sea en el ámbito de la empresa o de la consultoría. 

Participantes
Se dirige a profesionales con experiencia en el Departamento de Personal y/o de RR.HH., directivos cuyo trabajo implique mando directo o indirecto sobre personas, y a licenciados o diplomados que deseen prepararse para dirigir personas o bien ejercer funciones de responsabilidad en el área de personal y de RR.HH. 

Programa
1. Relaciones laborales
• Prevención de Riesgos Laborales
• Contratos
• Seguridad Social
• Relaciones Colectivas
• Taller de Nóminas

2. Herramientas de Gestión de Recursos Humanos I
• Reclutamiento y Selección de Personal
• Planificación de RRHH
• Sistemas de Retribución

3. Herramientas de Gestión de Recursos Humanos II
• Sistemas de Gestión por Competencias
• Formación y Desarrollo
• Comportamiento Organizacional

4. Dirección de Personas
• Equipos de Alto Rendimiento
• Motivación
• Delegación
• Liderazgo

5. Inteligencia Emocional
• Habilidades y Competencias Profesionales
• Negociación
• Coaching
• Creatividad
• Análisis de Problemas y Gestión de Conflictos
• Automotivación
• Comunicación Personal
• Hablar en Público
• Outdoor Training

6. Introducción a la empresa y a los RRHH
• Gestión Integrada de Empresas
• Introducción a los Recursos Humanos

7. Casos Prácticos
• Especialidad:
• Coaching
• Sistemas de Retribución
• Sistemas de Gestión por Competencias

Metodología
La enseñanza es eminentemente práctica y está enfocada a la transmisión del "saber hacer". Nuestra metodología descansa ampliamente en el desarrollo del caso práctico, método a través del cual los participantes han de preparar y defender las soluciones a los supuestos planteados con antelación, ejercitando así su capacidad de análisis y diagnóstico. La integración y el trabajo en equipo para resolver casos reales favorecen el intercambio de puntos de vista, opiniones y experiencias de los asistentes. 

Profesorado
El equipo de profesores está compuesto por profesionales del mundo de la empresa, poseedores de una amplia experiencia en investigación, docencia, asesoramiento y consulting. Todos ellos, unen a su formación universitaria y a su experiencia profesional una gran preparación pedagógica.