Master Universitario en Empresa y Tecnologías de la Información en Cantabria

Masters y Formación de Universidad de Cantabria - Master

Master  Universitario en Empresa y Tecnologías de la Información en Cantabria

  • Dirección:Cantabria (Cantabria)
  • Tipo de Master:Master
  • Modalidad:Presencial
  • Fecha inicio: Matrícula Abierta
  • Fecha fin:Matrícula Abierta
  • Precio: Consultar más información
  • Lugar: Cantabria (Cantabria)

COMPETENCIAS GENERALES
Capacidad de análisis y síntesis. Consiste en adquirir aptitudes para distinguir y separar las partes de un todo hasta llegar a conocer sus principios o elementos. Conlleva pensar al detalle, con precisión y de forma resumida o sintética.

Capacidad de organización y planificación. Consiste en adquirir aptitudes para observar, evaluar y plantear propuestas para establecer pautas de organización y planificar actuaciones futuras de acuerdo con unos criterios preestablecidos.

Capacidad para resolución de problemas. Se entiende por tal, la identificación, análisis y definición de los elementos significativos que constituyen un problema o aspecto a mejorar para resolverlo con criterio y de forma efectiva.

Tratamiento de conflictos y negociación. Aptitud consistente en prever, tratar y solucionar los conflictos que en el mundo del trabajo suceden, así como el de utilización de técnicas adecuadas para mediar e impactar en las decisiones a tomar en el trato con personas y grupos.

Capacidad para trabajar en equipo. El alumno deberá saber integrarse y colaborar de forma activa en la consecución de objetivos comunes con otras personas mucho más allá de los logros de carácter individual, pensando de forma global por el bien de la organización a la que pertenece.

Comunicación oral y escrita. Consiste en la aptitud para saber transmitir eficazmente en lengua inglesa a la audiencia lo que se desea. El estudiante deberá ser capaz de elaborar y redactar informes en inglés, además de adquirir cualidades para conseguir una exposición oral adecuada.

Trabajo en un contexto internacional. Esta competencia consiste en saber comprender y adaptarse a la cultura social y empresarial de diversos países, de gran interés para toda empresa u organización con proyección internacional.

Compromiso ético en el trabajo. Competencia que hace alusión a la búsqueda del bien moral de uno mismo y/o de la comunidad.

Iniciativa y espíritu emprendedor. Capacidad consistente en poseer el impulso suficiente para plantear iniciativas y poner en marcha proyectos de carácter empresarial.

Capacidad de adaptación al entorno. Competencia referida a la capacidad para afrontar situaciones críticas del entorno, manteniendo el equilibrio físico y emocional que le permite a la persona actuar con eficacia. 


COMPETENCIAS ESPECÍFICAS
Dirigir una empresa u organización. Adquirir las aptitudes y el conocimiento necesarios para coordinar y dirigir la organización hacia los objetivos planteados y concebir y explotar de modo efectivo las Tecnologías de la Información y Comunicación en la organización.

Capacidad para asesorar en aspectos técnico-organizativos. Competencia referida a la capacidad para ofrecer asesoramiento a directivos de empresas y organizaciones en todo aquello que sea de utilidad para conseguir los logros de la empresa y mejorar su competitividad y capacidad tecnológica.

Gestionar iniciativas y proyectos. Analizar los aspectos técnicos y económicos de iniciativas tecnológicas en las organizaciones y diseñar, construir y gestionar proyectos para su implantación. 


PROGRAMA
COMPLEMENTOS DE FORMACIÓN
M211 Fundamentos de Economía y Derecho OBLIGATORIA
M213 Fundamentos de Estrategia Empresarial  OBLIGATORIA
M209 Fundamentos de Finanzas  OBLIGATORIA
M212 Fundamentos de Informática de Gestión OBLIGATORIA
M208 Fundamentos de los Sistemas de Información Contable  OBLIGATORIA
M215 Fundamentos de Marketing  OBLIGATORIA
M210 Fundamentos de Métodos Cuantitativos  OBLIGATORIA
M214 Fundamentos de Organización de Empresas OBLIGATORIA

ASIGNATURAS OBLIGATORIAS EMPRESAS Y TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN
M606 Análisis y Evaluación de las Inversiones  OBLIGATORIA
M251 Arquitectura de Internet y Redes Móviles  OBLIGATORIA
M254 Desarrollo e Implantación de Soluciones TIC  OBLIGATORIA
M602 Estrategia Corporativa  OBLIGATORIA
M250 Gestión de la Calidad en Empresas TIC  OBLIGATORIA
M609 Gestión de la Innovación y Planes de Negocio  OBLIGATORIA
M243 Gestión de Proyectos TIC  OBLIGATORIA
M245 Gestión de Sistemas de Información I  OBLIGATORIA
M249 Gestión de Sistemas de Información II y Seguridad de Sistemas de la Información  OBLIGATORIA
M246 Introducción y Conceptos Generales de las Redes de Comunicaciones  OBLIGATORIA
M247 Legislación Aplicada a los Sistemas de Información y TIC  OBLIGATORIA
M600 Marketing Estratégico  OBLIGATORIA
M253 Modelado de Sistemas de Información/Bases de Datos  OBLIGATORIA
M244 Negocio Electrónico (E-Business)  OBLIGATORIA

ASIGNATURAS ORIENTACIÓN INVESTIGADORA. BLOQUE METODÓLOGICO
M262 Ciencia y Método Científico  OBLIGATORIA
M260 Métodos de Predicción  OBLIGATORIA
M263 Técnicas de Análisis de Datos  OBLIGATORIA
M257 Técnicas de Búsqueda y Explotación de la Información  OBLIGATORIA

ASIGNATURAS ORIENTACIÓN INVESTIGADORA. LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN
M256 Líneas de Investigación en Contabilidad y Auditoría  OPTATIVA
M261 Líneas de Investigación en Finanzas  OPTATIVA
M258 Líneas de Investigación en Organización de Empresas  OPTATIVA
M350 Líneas de Investigación en Sistemas de Información y Gestión del Conocimiento  OPTATIVA
M264 Técnicas Avanzadas de Investigación de Mercados 5OPTATIVA

ASIGNATURAS ORIENTACIÓN PROFESIONAL
M613 Administración Electrónica  OPTATIVA
M507 Business Communication  OPTATIVA
M597 Gestión de Productos y Marcas  OPTATIVA
M598 Gestión de Relación con Clientes  OPTATIVA
M607 Gestión del Conocimiento 2.5 OPTATIVA
M242 Habilidades Directivas y de Gestión de Equipos en Empresas TIC 2OPTATIVA
M608 Logística  OPTATIVA
M612 Planificación de la Presencia Web Corporativa  OPTATIVA


PRÁCTICAS
M611 Prácticas en Empresas  OBLIGATORIA

PROYECTO/TESINA DE MÁSTER 
M407 Trabajo Fin de Máster  OBLIGATORIA

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